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Teamwork

核心价值

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Climbing a Cliff

Perseverance

坚毅力

在资本运作中,短期套利与长期获益是两个主要方向。成功需要将时间视作朋友,在规范与机制下,利用资金、资本杠杆和资源价值,实现既定目标。商业环境充满不确定性,而内部系统也充满变化。我们必须以灵活的思维和行动、战略与规划,逐步达成目标。这个过程需要坚定的信念与持续的努力,只有这样才能在曲折的道路上实现真正的成果。

Zebra Crossing

Highly effective

高效力

卓越的企业与个人在于高效能的创造。无论是个人还是团队,通过主动积极的态度和原则,优先处理关键事务,保持清晰的目标导向,才能不断取得成功。高效力表现为双重胜利——个人和团队的胜利。通过“双赢思维”、深刻理解他人、以及全面的协作,我们尊重差异,解决问题,创造出卓越的成果。

Insight

洞察力

真正的洞察力能够揭示问题的本质,改变解决模型。普通人解决问题,优秀的人分析原因,而顶级人才则重新定义问题模型。洞察力让我们直达核心,一针见血地找到关键问题,从而高效解决挑战。无论在商业还是个人生活中,具备洞察力的人能够迅速识别并应对核心问题,推动持续进步和成功。

核心价值
坚毅力 | 高效力 | 洞察力 | 杠杆力 | 目标力

在飞瑞控股,我们相信真正的成功源于强大的核心价值观和不懈的追求。正因如此,我们将狮子精神作为我们的核心价值,结合PHILO理念,点燃我们在全球市场中追求卓越的动力。

“PHILO”融合了我们企业文化的五大核心力量,象征着坚毅力、洞察力、高效力、杠杆力和目标力。正如狮子以其无畏的勇气和霸主的风范统领草原,我们也以这种强大的精神引领我们在商业世界中开创辉煌。

Leverage

杠杆力

 资金流通、资金沉淀、资本杠杆与资源整合是资本运作的四大核心行为。与时并进,分别独立建设传统金融与新金融科技的资本运作板块,并在投资人社区、资本、资产与资源的交互整合下,实现短线操作与长期经营的价值实现!

Objective oriented

目标力

以终为始,我们要做什么,为什么而做,要如何而做的大前提便是,我们到底要带领公司的董事、股东、员工、合伙人、投资人、服务商、客户等人,往哪里去并实现什么结果?我们虽然对企业的成长性与未来性,坚持着主动积极的渴望实现态度与行为,然而,我们时时坚守在我司能力所能及的问题上给予真心关切,发现世界上真实存在、迫切的需求,极深地服务我司在全局下、团队里与个别成员的目标感,朝着笃定的方向,一步一步,一天一天靠近。

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